【导读】2016商丘永城职业学院招聘专业课教师5人公告,河南人事考试网(http://hen.hzgwyw.com/)将及时更新河南政法干警、河南公务员、河南事业单位等招考资讯,考生敬请关注,咨询电话:18937707365
为促进学院教育事业的科学发展,增强专业课教师队伍,经河南能源集团批准,根据专业课教师紧缺情况由学院统一招聘。
一、招聘范围
面向社会进行公开招聘。
二、招聘条件
1.遵守宪法和法律,具有良好品行;
2.本科以上学历和学士以上学位;
3.岗位所需专业对口;
4.适应岗位要求的身体条件;
三、专业要求
序号 | 招聘专业 | 年龄 | 人数 | 备注 |
1 | 车辆工程 | 2 | ||
2 | 电子商务 | 1 | ||
3 | 学前教育 | 1 | ||
4 | 舞蹈 | 1 | ||
合计 | 5 |
自即日起至8月10日零时止,外地参聘者将个人简历及有关资料发至永城职业学院人事处邮箱40700813@qq.com,当地参聘者直接到永城职业学院人事处报名。
电话:0370--5175789 1503703215315729231677
五、资格审查
由招聘工作领导小组认真审核,严格把关。应聘者须对所提供的学历、学业成绩、所获荣誉等各方面材料的真实性负责。对弄虚作假者,一经查实取消报名资格或聘用资格。
六、面试
根据不同专业统一确定试讲内容,按抽签顺序进行试讲,试讲后由评委随机提问,进行面试考核。
七、聘用待遇
招聘工作结束后,依据公示名单,公示期满无异议,办理聘用协议书签订手续;不服从分配者,取消其聘用资格。
新聘用人员试用期一年,试用期限包括在聘用合同期限内。试用期间的工资福利待遇执行现行上级部门审批工资标准。试用期满,考核合格的,予以正式聘用,办理转正手续,依照上级政策办理社会保险和扣缴住房公积金。考核不合格的,解除聘用合同。